Havererad ekonomi, tränarkaruseller och nu rapporter om kaos bakom kulisserna. Det är, som vanligt, inte lätt att vara HIF-supporter…
Det är Helsingborgs Dagblad som intervjuat ett antal fd anställda som samtliga antyder samma sak dvs att allt står inte rätt till på Sportkontoret. I huvudsak skall det handla om klubbdirektören, Joel Sandborgs, sätt att behandla “icke önskvärda personer” där det talas om onormalt höga arbetsbelastning och utfrysning med målsättning att dessa skall säga upp sig. Enligt tidningen skall även ordförande, Krister Azelius, uppmärksammats på detta under resans gång. Någon han erkänner men inte sett som tillräckligt alarmerande för att det skall hamna på styrelsens bord…
Att det alltid finns två sidor av ett mynt är ett känt begrepp och därför är det svår att förhålla sig till vad som nu publiceras. Att få lämna sin arbetsplats faller oftast inte i god jord hos personen i fråga och självklart följer där med en viss besvikelse hos de drabbade. Men där finns ju en mängd sätt att hantera en anställd som inte lever upp till den kravbild som ställs. Någonstans så är ju alla, som någon gång jobbat eller jobbar för klubben framtida ambassadörer för den samma. Baserat på vad som HD nu publicerar angående klimatet så verkar den hejarklacken krympt rätt rejält under det senaste året. Dessutom rimmar agerandet dåligt med den värdegrund som klubben valt att stå bakom.
Med tanke på hur HIF levererat de senaste säsongerna – inte minst på det ekonomiska planet – så har där säkerligen funnits anledning till förändring inom organisationen. Det är nog alla som jobbar inom företagsledning rörande överens om. Det handlar om att skapa en organisation som, med tydliga mål och en tydlig kravbild där alla vet sin roll, springer mot samma mål. Uppenbarligen har den nuvarande ledningen identifierat vilka i laget som inte håller måttet och agerat utifrån det men…
… när det talas om utfrysning, en hård och kontrollerad ledarstil, total avsaknad av arbetsglädje osv så känns det som att HIFs ledning är ute på riktigt djupt vatten. Det går inte att köra över folk i jakten på högre intäkter då det, i slutändan, tenderar att få motsatt effekt. Nu står klubben istället inför ännu en tuff runda i att övertyga sina supportrar, och sponsorer, om att man agerat rätt i hela denna soppan med ett redan hårt ansatt varumärke i ryggen. För vilka sponsorer är beredda att kliva in i en klubb som ständigt förknippas med usel ekonomi, uteblivna sportsliga framgångar och nu uppgifter om att anställda far illa.
Troligtvis har vi inte hört det sista i denna historien och ord lär stå mot ord. Med tanke på att vår styrelse redan är starkt ifrågasatta efter sommarens tränarkarusell och det faktum att ekonomin fortfarande inte är vad den borde så lär vi ha ett tufft årsmöte att vänta till våren. Men med en förhoppning om att man säkrar den Allsvenska platsen och att man fortfarande har några månader på sig att “frisera” det ekonomiska resultatet så hoppas kanske ledningen på att uppgifter som dessa skall blåsa över tills dess. Men av tidigare erfarenheter så är HIF-supportrarna ett segt släkte med en tendens att aldrig glömma. Om så blir fallet även i denna frågan återstår att se…
AOH drivs, sedan 2009, på ideéll basis. Vill du ge oss en applåd kan du alltid swisha en slant till 0703890866. Tack!
Lämna ett svar